風騷重生傳  第三千七百七九章 拖欠工資?

類別: 都市 | 都市生活 | 風騷重生傳 | 橘子奏鳴曲   作者:橘子奏鳴曲  書名:風騷重生傳  更新時間:2015-07-30
 
其實真的說起來農民工欠薪這么一個事兒吧,那也是一個不容易解開的結!為什么這么說呢?因為按照道理來說,這承建方是應該自己養著幾個脫產的有專業水準的熟練職業建筑隊!這些建筑隊什么的,那在90年代的中國真有!因為以前建筑工人這么一個活兒,那不是說農民工想當就能當的!這以前那也是算正式工作算崗位的!所以當年的建筑工,那就是跟工廠的工人一樣,那算國家職工,那當然是長年累月的干活兒,絕對有經驗。百度有意思書院但是之后大鍋飯解體了,很多建筑公司就發現找農民工來干一些力氣活兒,省錢的多啊!然后呢就發現,誒,一些農民工還慢慢的學會了一點技術,好像也可以替代專職工人啊!于是到了最后,那基本上都可以聘用農民工了。而有的農民工里面比較聰明有能量的,那就開始組織村里一起出來打工的農民工,成為了一個個的工程隊,而這么一個組織者那就成了包工頭了。而這建筑公司呢,那也樂于解散了以前的專職建筑隊伍,而采用臨時找包工隊來接活兒的這么一個做法。

這種做法用后世的話來說呢,那就是外包。就是一個公司只留著最基本的一些功能在,到處找生意,找到了生意要蓋房子了,這再臨時找外包幫忙做,這樣一來那成本壓力和運營壓力小很多啊!可是問題就在于,不管是后世的外包還是農民工程隊,那都是不靠譜的存在,就算是后世的各種外包,那各種質量差各種拖延工期真是太常見了!而這么一個外包呢,就導致了所謂的“農民工欠薪”新聞的出現。其實就后世來說,比如一個公司要做一個游戲,美工啊什么的不太夠,建模這種事兒相對來說又費力氣又沒太大技術含量,讓公司整天養著一對建模美工好像又不至于,于是這建模就外包了出去。而外包了做建模的這么一個公司呢。做的不好超過工期了,那被扣錢,這公司是一點脾氣沒有的。可是農民工他們這么一個工程隊就不一樣了!包工頭要么捐錢跑路,要么就是私下里慫恿農民工去討薪。這到時候怎么辦?

然后到了這21世紀開頭的幾年以后呢,做工程的硬騙人的現象真心已經很少見了,不過很多時候那就是耍橫的壓榨下家——簡單的來說,就是甲方壓榨承建方,要承建方自己掏錢墊資的蓋樓。然后承建方呢又壓榨包工隊,要求包工頭墊資先干工程,回頭最后才給錢!然后這包工頭有的錢包不夠鼓,又想掙錢的呢,那就同樣壓榨農民工,本來應該是按照一階段一階段給錢的呢,比如什么按照合同主體結構封頂應該給包工隊多少錢,這包工頭就應該給農民工發工資了,但是現在承建方對十幾個包工隊都壓榨,都拖到最后給錢。那包工頭也就拖到最后給錢,這才有了什么拖欠半年工資之類的事兒!這些事兒其實很常見,各行各業都有——哪怕是超市,那也有各種拖欠供貨商貨款的!甚至有的多的拖一個季度的都有!這就是資本赤果果的把資金壓力轉移給別人的一個做法!

然后這么一個做法呢,那最后要是有了返工的材料費和質量罰款,那最后肯定會鬧出來欠薪的事兒,因為包工頭這時候肯定會藏起來不出頭,農民工就算知道包工頭在哪兒,那也絕對不會供出來!最后就是農民工跟承建商鬧,能鬧出來多少錢就多少錢。反正包工頭不吃虧!最后要么是承建方吃虧,要么就是農民工吃虧!然后這時候媒體還來湊熱鬧,說什么要保護農民工權益……保護個屁!其實這就是一個笑話,因為農民工根本不存在合法的權益!農民工沒有崗位培訓。沒有資格證書,沒有勞務合同,沒有工傷保險,除了力氣,和一些所謂的技術,其他的一概沒有。曾經不是沒有年輕的監理什么的異想天開的給所有進場的農民工做崗前培訓。給他們技術交底,給他們買保險,結果沒過一個星期,所有的農民工都變成沒見過的面孔了,見過的都跑掉了。去找包工頭,一萬個理由等著你,哎呀那誰誰老婆生孩子了,這誰誰媳婦讓老公公欺負了,那XX家里豬羔子死了,這YY地里忙,反正說啥都沒用,人家就是走了!

這是啥?這就是包工頭摻沙子的做法!這跟裝修的時候很像!那種買二手房裝修的還好,如果是買一手房或者期房的,一個小區一開所有人一起裝修,哈哈那樂子就大了。找了裝修公司吧,前兩天裝修公司找人過來干活兒,干了幾天活兒之后,人唰的就不見了!怎么打電話人都說來,就是一天到晚的不出現!為啥?因為這裝修公司一下攬了好幾家的活兒啊!這邊先找人給咱家干一點活兒,然后咱們這邊就跑不掉了啊,他們就再去給別家干活兒啊!把所有家都給“錨定”了之后,再輪流的每家干活兒啊!所以本來兩個月能干完的,拖個半年都正常!這樣一來裝修公司和裝修農民工那利益就最大化了啊,至于你業主的利益?抱歉,那就看誰家催的緊,看誰家難說話了!誰家催的緊,難說話的,那就加緊給這家干活兒!誰家好說話好脾氣看起來好欺負的,那抱歉,就先拖著你家,最后再給你家干!

小小一個裝修都這樣呢,工程隊照樣也是這樣!這包工頭帶了幾十個上百個人出來,那很多時候手里不止一個“包工隊”的!各種精干的有技術的,弄成一個包工隊,然后各種工程前期,那就弄過去壯聲勢,把合同簽好了,承建方覺得不錯,滿意了,這再慢慢摻沙子!換點老弱病殘的過來,把精壯的換幾個走,然后慢慢的,這不有兩隊精裝和老弱病殘參雜的包工隊了么?這時候不就能攬兩個工地的活兒了么?這就跟裝修公司一樣!看誰家承建方臉難看要求高勢力大的,那就把精裝的漢子多留點在那邊,就認真的在那邊干。誰家承建方實力弱點的,各種人好說話的,那就欺負你,就各種老弱病殘多點!甚至一個工地里某個工程隊一個月之后從全部精壯的漢子變成了全部五六十歲的老頭兒,那都不奇怪!然后這些老頭兒還整天喝酒整天偷奸耍滑整天偷懶。就這還想拿全部的工資?特別是那種早上不整半斤酒都起不來床,干一個多小時的活以后你連人都找不見了,都找地方睡覺去了。就著睡一天晚上還不讓自己給自己記一個工。話說這到時候能給錢嗎?

小包工頭那吃的就是人工費差價,本來比如他跟承建方簽署的合同。那算下來是每個工人比如說日工是200,那他提20塊錢,給工人180,然后還要記工,想方設法的把工費拉低。還要想方設法的加班,因為他的利潤都在這里!所以如果說承建方繞開包工頭,直接真的每天付錢給農民工,那包工頭能干?這包工頭不就餓死了?他哪兒吃差價去?而按照包工頭都是村里一霸的那種地位,按照農民工都要靠著包工頭找項目賺錢的這種低頭不見抬頭見的關系,到時候包工頭保準拉著工人全走了!哪怕實際上那么發工資對工人都好,但是工人也絕對跟著包工頭走!于是,包工頭負責領錢分錢這就是必須的。這星期按照進度給他結一萬人工費,他回去以后拿著小本一算計,挨個把工人叫進來發錢。最后也就發出去八千,剩下兩千自己揣起來了。所以別說什么開發商承建商喝工人血,開發商承建商真心看不上這點小錢!真正喝工人血的那是工人不敢得罪的包工頭!

然后像是某些地方,那農民工真心是有一些女權主義者的本事了——又要男人買房買車,又要自己獨立有自己的權利!說白了,就是論權利有好處的時候,有他們一份,論責任的時候,他們人沒了!有些農民工真心也這樣,都理直氣壯的既要工人的利益又要農民的權利。比如有些地方的工地。每年麥收的時候,工地上甚至會一個農民工都找不到。因為農村工出來打工了,慢慢的農村的勞力價格也高了,花幾百塊錢雇人收割家里的糧食還不如自己回去弄了。于是一個晚上。工地的人跑的干干凈凈。這時候就是人工費最高的時候了,承建方還必須去勞動力市場高價雇本地的城市建筑工。這中間的差價承建商管誰要去?等麥收結束了,所有農民工就和沒事一樣一晚上之內突然遛達回來了。如果此時有其他隊伍已經進駐了,還要理直氣壯的把對方打跑。但是算賬的時候就把這事兒忘了,大大方方的把人家的勞務都算自己頭上。這特么中間雇傭人家的錢怎么算?

當然了,這不是說農民工和包工頭都是壞的。不是說所有欠薪的事兒都是農民工和包工頭的鍋,真心是有那種黑心的承建商坑人的!這種人吧,那很多都是有點臭錢,然后看到好像房地產行業好混,接著在完全不了解行規的情況下,就一頭扎進來的那種!這種“集團”吧,那老板辦事兒的態度和方法,讓人幾分鐘之內就能感覺出來這老板當年是賣耗子藥起家的!為啥?那精打細算的真心是要把一分錢分成兩半花!今天看到開起重機的工人工資高,那就恨的牙癢癢,好像這工人拿的不是人民幣,而是睡了他這老板的女兒似的!回頭等著暫時沒有起重機的活兒了,這老板就敢直接把開起重機的人給趕走了,要是十天半個月之后再有起重機的活兒?那再雇人唄!像是這種老板,那是真可能干出來克扣工人工資的事兒!因為這種人搞不好真是賣耗子藥起家的,真是覺得稍微找點理由就能克扣個幾萬塊!雖然說這么一個工程他能賺好幾百萬,可是他也覺得這幾萬塊好重要的!以前他賣耗子藥好幾年都賺不回來呢!

像是這種老板,那還算是比較“天真可愛”的,還有一種惡心的,那就真惡心人!(

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