唐朝好地主  第1102章 一份大禮

類別: 歷史 | 兩晉隋唐 | 唐朝好地主 | 木子藍色   作者:木子藍色  書名:唐朝好地主  更新時間:2024-06-09
 
李超到琉求的第一頓飯,就在縣衙后院吃的。柯山叫了幾個人過來,廚娘、門子、仆婦、車夫、書童、長隨、管家、丫環等一共十幾人。這十人算是幫范履冰雇傭好的,畢竟范履冰上任也沒帶家眷,身邊就一個幕僚,生活上肯定不便。

廚娘等這些人,也基本上是在移民家族中請的,算是有經驗的。

衙門是新修的,后院里廚房等也是一應俱全。

出了縣衙不遠就是一個菜市場,各種蔬菜魚肉禽蛋都有。廚娘親自帶著雜役去買的菜,回來沒多大會功夫,已經做了了一大桌子菜。

有新鮮的竹筍炒肉,也有河蝦以及魚等。

各種河鮮海鮮就占了八道,另外時蔬和野菜有四道,又還做了鹿肉、雞肉、鴨肉和一個炒蛋。

菜很豐盛,一大桌子菜。

李超、張仲堅、范履冰、柯山還有李超的幾個門生,坐了一大桌子。

李超最不客氣,先拿起筷子就吃。廚娘是個福建人,菜比較偏淡。不太合李超的胃口,但也還算可以。范履冰也覺得不錯,第一次來到這么遠的地方任官,原本還擔心生活上的不便,飲食上的不適應,可現在看看,越王已經為他安排好了一切。

衙門是新建的,而且后院很大也很舒適,還替他早早請好了這么一大群人。

十多個下人,這些都是得范履冰自己開薪水的,不過范履冰一個縣令如今一年光是正俸和加俸就有三百多貫,更別說就算不貪污受賄,可身為地方身官,一些人情往來的收入還是不少的。

比如他今天剛下船,李家的管事就給他送上了一筆錢,不是行賄,而是官場慣例,地方上商人地主們湊的迎接錢。錢不多,但也不少,一百來貫。按慣例,官員到任和離任,地方上都會送一筆錢。

這筆錢,算是潛規則了,御史言官地方按察使、巡查御史等,也都不會因為這筆錢就追究貪污。

此外,做為縣令,平時給人寫點墓志銘啊,寫個牌匾啊,潤筆費也是不少的。

反正,正常的灰色收入,其實也不少。哪怕不伸手去貪,當一任縣官,也不少賺。

大唐官制,六品以下官員,四年一任,任滿按考核成績升降。成績好升遷,成績差降職或者平調,一個職位,最多連任一屆,任滿八年必須遷離。而五品以上官員,則為三年一任。

此外還有官員不得在家鄉任職等回避制度。

范履冰來琉求當縣令,最多可以當八年。當然,正常情況下,一般是當滿一任四年。然后按考核成績升或降或調,甚至如果干的特別好的,不用滿四年就升了。

“多謝柯隊長的幫忙,要不然我一人前來,估計連飯都吃不上一頓熱乎的。”范履冰笑著說道。

柯山正吃著一塊腌魚,在琉求,雖然李家也鼓勵移民們搞養殖。但現階段,牛羊肉依然價格昂貴,豬肉供應也不足,哪怕是雞鴨也供應不過來。畢竟琉求不是普通的農業縣,這里有港口有這么多商人,僅僅是琉求堡里那九百護衛,每天消耗就不少了。

許多牲畜都得自福建運來,因此價格居高不下。本地人倒是經常狩獵,但狩獲的獵物如果死了,運出來不便。

不過這里有豐富的漁業資源,不但靠著海,而且河溪也不少。城里的魚市,每天最是熱鬧,因為魚便宜,又屬肉類,大家都喜歡購買。

有時魚太多,賣不完,也會加工成腌魚。

“一點小事,以后琉求可就全拜托范父母了,我們以后可都在父母治下呢。”柯山笑著說道,在琉求呆了快兩年,他現在也喜歡上這里了。

柯山早幾年也存了些錢,尤其是曾經在李超的產業里摻過股,雖然摻的不多,但每年分紅累積下來也是一大筆。

到了琉求之后,他買下了不少地,大約有五千多畝,建了好幾個種植園,主要還是種植甘蔗。今年聽李超說棉花有前景,也打算再買幾千畝地種棉花。

如今琉求的地廣人稀,土地便宜。朝廷也并不管他們購地,買再多都無所謂,朝廷已經不抑兼并了,更不用說在琉求這么一個海外島上。

柯山買的那些地,也沒花多少錢。現在是地多,也沒有人跟他們搶地,普通移民來了,直接就可以量地分田,自己開墾,都種不過來。

一般的地主也不愿意買太多地,因為買地雖然容易,但買了就得種。哪怕你荒著,可朝廷也是要按田畝收稅的。拋荒而且還要受處罰,現在到處缺人,因此地主們也不愿意屯地。

柯山買下這些地,倒沒荒著,他有李家的關系,買到不少奴隸,墾荒種植甘蔗、棉花等。

如今在琉求,柯山也算是一個大地主了,他還有船,往來海峽兩岸貨運。柯山已經不是當年那個灞上的窮困府兵了,不用為了得空時賺幾個錢,就去四處鉆研。

在琉求置下的這份產業,足夠柯家以后傳家。

“履冰,你剛上任,李家也送你一份禮物。”李超放下筷子,笑著對這個學生道,“李家打算,在每一個移民屯莊,都出資修建一所小學堂,一應開支皆由李家承擔。所有的學生免費入學,學費課本費也由李家承擔。李家并設立獎學金,獎勵其中成績優秀者。”

對于地方官員們來說,政績是很重要的。

大唐官員考核一年一小考,兩年一中考,三年一大考。還有不定期的巡查考核,以及專項考核。

當官,也不容易的。一切也還要憑政績說話。

大唐地方官重四善,一曰德義有聞,二曰清慎明著,三曰公平可稱,四曰恪勤匪懈。就是要求官員自身的道德修養放在首位,然后是勸課農桑、戶口增長、文化教育、獄訟無冤、舉薦人才等等。

可以說,這些都是硬指標。

農業方面是首位,人口增長也很重要,然后學校教育、審案等等。

若是這些硬指標不達標,那考核成績肯定不會好。

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