升官有道  第五百四十六章 我就是鬧事的

類別: 官場風云 | 官場智慧 | 升遷奇跡 | 升官有道 | 良木水中游   作者:良木水中游  書名:升官有道  更新時間:2017-11-29
 
金副局長根本不信任的說,你是不是開玩笑,這點小事不要說我是公事公辦,就是失職也不可能免職,你嚇唬誰?

丁副書記想不到這樣的人如此的不開竅,就說,金副局長,我現在能說的就是那么多,本來想給你一個體面的方式進行問話,既然如此的不配合,那么就跟我們走吧,到了紀委那邊,我想什么情況你比我清楚,也許就會配合我們的調查。隨夢小說щwwsuimеnglā

金副局長這個時候才感覺到問題的不對勁,吃驚的說,什么,跟你們走,我為什要跟你走,我沒有看到我的免職文件之前,我就是公安局的副局長,無權帶走我。

丁副書記說,既然如此,我讓你們的局長和你說句話。于是給公安局長打了電話,讓他給金副局長介紹相關的情況。公安局長此刻也很是頭疼,奶奶的,下面的人怎么辦事的,這點小事情都辦不好,弄的影響很大,心里很是不滿金副局長的做法,奶奶的,不能拿了別人的錢就違法干事,于是就在電話里對金副局長說:

“老金,我現在能給你說的就是因為你的貿然行事,整個公安系統被你牽扯了,市委剛才通知你已經被免職,你還是好好的配合紀委的調查!”說罷就掛了電話。

到了這時候,金副局長感到問題變化的讓自己不適應了,自己真的被免職了,而且要被紀委帶走,想出來估計很難了,如抽了筋的龍蝦,一下子癱倒在地上。

金副局長平時是多么牛逼的人,到了紀委里面,再也不牛逼的,不到半天就如竹筒倒豆子把自己為什么貿然放人的事情給交代了出來,說,昨天晚上,周老板到了自己的房間給自己送了五萬的現金,要求就是把鬧事的人給放出來。

五萬塊,在當時是不小的數目。

金局長當時也很是奇怪,幾個混子用得著一個企業的大老板出手,而且出手如此的大方,就問,幾個混子用得著如此?

周老板當時解釋說,有人看好賓館邊上的那塊地,因為身份原因不好出面就要求周老板出面帶頭鬧事,還答應說如果鬧事成功,土地轉讓后,如果開發房產周老板就是建筑代理人,有了這么大的利益好處,周老板當然要積極組織人員鬧事。

洪書記接到匯報后,給賈書記作了匯報,賈書記也想知道是誰在背后瞎搞,弄的自己很是被動,要求洪書記帶領公安等部門嚴肅查處,當天周老板也被控制了起來。

周老板被抓后,讓很多人知道此事情的查處不是表面,是要懂真格的,黃一天知道隨著周老板被控制,很多事情會慢慢的知道真相,誰是背后的人也會知道,這個時候,黃一天接到縣委辦公室主任的電話,在電話里匯報說,黃書記,你什么時候回到青龍縣,下午開常委會議研究部分干部,董勤河書記問你能不能參加?

黃一天暗想,這個縣委班主任不知道是真糊涂還是裝糊涂,奶奶的,自己可是縣委常委,也是對提拔干部進行把關的部門,怎么能不參加這樣的會議,再說,自己可是紀委書記,為什么干部提拔的事情上常委會議之前,沒有和自己通氣?

董勤河這么做不符合干部提拔的規矩。奶奶的,不符合規矩做事,老子就該問問究竟是怎么一回事究竟是什么情況,必須弄清楚。

常委會議在三樓的常委會議室舉行,9個常委都到齊后,董勤河作為主持人,咳嗽一聲,說,大家都到齊了,下面開會,今天會議的主要議題一是研究招商引資獎勵和政策兌現的問題,二是研究青龍中學搬遷的問題,三是部分干部調整。

對于第一個問題,分管招商引資的常委副縣長匯報了今天招商引資取得的成績和在全市的排名,啊按照當時縣委縣政府制定的政策應該兌現160多萬元獎金,請各位領導提出看法。因為獎勵什么的是政策性的規定,幾乎是沒有懸念的通過。

青龍中學搬遷,那是宣傳部長侯大海匯報,他說按照全縣發展規劃,青龍中學搬遷已經列入全縣五年重點項目,由于古順河拆遷不順利,導致項目進展嚴重滯后,希望能夠出臺相關政策,公安和相關部門配合,加大拆遷的力度和補償的力度……

侯大海匯報后,董勤河說,這個項目經過專家論證,很符合我們青龍的發展需要,既然已經列入五年規劃,縣委縣政府就要全力以赴的推進……這么一說,傻子都能看出來,那是董勤河要推進的項目,張繼偉和黃一天都有想法,但是不掌握證據之前,都選擇沉默。

之后就是干部調整,那可是很多人關注的問題,不由得都緊張起來。

董勤河很滿意這樣的局面,說明利用干部提拔可以調動每位領導的神經,說,最近組織部的同志很辛苦,拿出了干部調整方案,這次的方案很好,現在就準備按照既定方案拿到常委會上研究一下,至于紀委系統我們按照紀檢干部提拔征詢紀委部門的做法,經過組織部的同意,紀委也拿出了系統干部調整方案,一同研究。

黃一天聽了董勤河的話,一時有些丈二和尚摸不著頭腦,是誰把方案交給他,何來的方案?黃一天對董勤河說:

“董書記,你所說的紀委系統干部調整方案是從哪里來的,我這個一把手書記都沒見過,也沒有同意任何人拿出紀檢系統干部調整方案,怎么就有方案到了組織部同意,而且這馬上就要開常委會討論了,是不是有點奇怪。書記,這份方案到底是從誰的手里出來的?這件事到底是怎么一回事?我真是一點也不知情啊。”

董勤河聽了這話,故作驚訝的說:“不會吧,黃書記,我可是聽何達康副書記匯報過了,說你對這份調整方案并沒有提出反對意見啊,就認為同意了,所以就給組織部協商之后,就交到我這邊來了。”

董勤河這樣一說,黃一天什么就明白了,原來現在到董勤河手里的方案竟然就是沒經過自己同意的那份,事何達康自作主張讓干部科的人做出的那份干部調整方案。

黃一天的心里頓時有點冒火,這個何達康簡直太不懂規矩了,自己這個一把手沒有同意的方案竟然直接報到了縣委書記董勤河的手里,并且還是趁著自己不在單位的時候,悄悄的報過去的,這不是典型的瞞上欺下是什么?如此的下屬,看來很不適合在自己手下干了。

黃一天控制住自己的情緒說:“董書記,你手里的那份調整方案我事看了,是不成熟的,我個人對那份調整方案還有很多保留意見,何達康副書記把這份不成熟的方案交給你,我的意見是紀檢系統的干部調整這次就不研究了,這件事還是等回去后當面跟您解釋一下,并且拿出一份全新的紀檢系統干部調整方案交給你。”

董勤河似乎看怪物一樣看了黃一天一眼,說:“黃書記,要不這樣吧,一邊研究一邊討論何達康副書記提出的方案,你要是對方案中的個別人有什么其他的調整意見,現場研究,你看這樣處理怎么樣?”

黃一天根本就不妥協,很是堅決的說,不成熟的方案現在就研究,那就是對干部工作不負責,我不贊同。

董勤河很是不高興的說,黃書記,一個方案組織部都同意了,你說不研究是不是有點不符合規定,你有什么想法會上可以提出來,大家一起聽一聽,然后再做決定。

黃一天聽出董勤河的話里意思很明顯,執意要把這份不經過自己同意的紀檢系統干部調整的事情通過常委會的形式變為現實,黃一天心想,何達康就是有再大的膽子,后面沒有人撐腰,相信他也不敢公然如此對抗自己,照現在的情形看,很有可能縣委書記董勤河就是跟何達康穿一條褲子的,說不定很多人選都是董勤河吩咐的。

黃一天就對董勤河說,董書記,紀檢系統的干部調整是我上任以來的重頭工作,也是關系普水廣大紀檢系統干群工作積極性的重大事件,我的意見是這件事最好還是從長計議,等到調整方案成熟后,再拿到常委會上討論也不遲。

董勤河聽了這話,心里就很不高興,一個紀委書記也不過是副處,和你商議那是對你客氣,不要他媽的不識抬舉,把自己當根一根什么了不起的,要是不順著自己,讓你一點鳥權也沒有,于是說話的口氣就有點變了。

董勤河很是冷談的口氣說,黃書記,這開會的人都來了,總不能中途變卦吧。如果大家這樣,以后讓我這個書記怎么開展工作,就這么定了,一邊開會一邊研究,你有想法,直接說吧。

黃一天聽董勤河話里的意思,根本沒有協商的意思,直接就是想要把這件事不經過自己這道關,把紀檢系統的干部調整的事情定下來,很多地方,武斷的一把手就是這小樣。黃一天不是那種隨便妥協的人,即便給自己施壓的人是一把手縣委書記也不行,黃一天很生氣的說:

“董書記,如果你認為干部調整方案不需要我這個紀委書記同意,那你就開常委會議研究吧,只當我黃一天這個人根本不存在,或者說紀檢系統調整干部不需要一個紀委書記參與。”

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