權力之門  第0567章 如何當好一把手

類別: 官場風云 | 權利 | 權力 | 官道 | 官場   作者:溫嶺閑人  書名:權力之門  更新時間:2018-02-25
 
徐浩東說道:“時代不同了,社會也變了,一把手曾經是一個比較神圣的稱呼,但現在一把手這個稱呼已經不神圣了。我們家戶口簿上有四個人,全部都是一把手,我是一把手,我女兒是班長,應該是一把手,我兒子是數學課代表,他也是一把手,我老婆有幾十個qq群,她在十多個qq群里當群主,她更算是一把手了。同志們,現在是一把手多如牛毛啊。”

臺下再次笑聲連連。

“有多少個部門和單位,就有多少個一把手,小至組長、股長、所長、科長、處長,大至市委書記、市長、省委書記、省長和部長。俗話說得好,火車跑得快,全靠車頭帶,一個單位的一把手的綜合素質高低,工作能力如何,直接關系到一個單位的工作成效怎樣,甚至于該單位事業的興衰成敗。俗話還說,千軍易得,一將難求,兵熊熊一個,將熊熊一窩,隨著社會經濟的發展,科學技術的進步,時代對一個單位的一把手要求越來越高,一把手的作用越來越突出。從這個意義上講,一把手函授培訓班辦得好,很有必要,值得肯定。”

聞懷書帶頭鼓掌,因為徐浩東肯定這個一把手函授培訓班了。

“簡單地講,要當好一把手,我認為起碼要具備下列幾個方面。一,要講政治,要講正氣,品行端正,清正廉潔。做為一把手,如果不講政治不問政治,就不可能貫徹執行好黨和國家的路線、方針、政策,就不可能把本單位的隊伍建設搞好。一把手不講政治不行,一把手不講正氣也不行,不講正氣,就不可能團結廣大的人民群眾,就不可能走群眾路線。同志們,群眾是真正的英雄,群眾是創造歷史的動力,誰得罪了群眾,誰就失去了干好工作干好事業的基礎。一把手沒有群眾的支持,自己品行又不端正,整天吃喝玩樂,貪圖安逸享受,象這樣自私自利,以權謀私,大撈一把的人是當不好一把手的。我們黨和國家選拔和任用干部的標準是什么,是德、能、勤、績、廉,缺一不可。”

“二,要有思路,更懂業務,精力充沛,統攬全局。做為一把手,在工作中一定要思路清晰,多謀善斷,絕對不能以其昏昏,使人昭昭。一把手是方向是舵手,如果一把手整天的昏昏然,總想讓下屬讓群眾思路清晰地干好工作也是不可能的。如果一把手懶于思索,不懂業務,老是病殃殃的,萎迷不振,就不可能把自己的隊伍帶好,就不可能把所在單位的工作干好。如果一把手沒有工作思路,不懂得業務知識,沒有工作能力,就豈談統攬全局。如果一把手工作思路清晰,業務熟練,身強力壯,精力充沛,敢于負全責,真抓實干,就能統攬全局,就沒有干不好的工作。”

“三,敬業奉獻,吃苦在前,嚴于律己,率先垂范。一把手作為該單位或者部門的核心和靈魂,必須帶頭忠誠于事業,帶頭敬業奉獻,吃苦在前,享受在后,嚴于律己,率先垂范。俗話說得好,干部干部,先干一步;喊破嗓子,不如干出樣子。要求群眾和同志們不做的,一把手必須首先不做,要求下屬和同志們做到的,一把手首先做到做好。現在有些一把手,只會嚴格要求下屬和群眾,從來不嚴格要求自己,這樣的一把手,遲早要出問題,遲早會被淘汰。”

“四,要敢于說實話,辦實事,負全責,真抓實干,自尊自強。一把手的言行直接影響著該單位的整體發展和興衰成敗,因此必須真說實做,真想實干,在言行上自尊自重,樹立良好形象。有的一把手陽奉陰違,當面一套,背后一套;會上一套,會下一套,這是自由主義,不說實話,不辦實事,自然得不到下屬和同志們的理解和支持,群眾和下屬也不愿為這樣的一把手努力工作。這樣的一把手不具備領導者的基本素質,不敢負責任,不會負責任,不可能自尊自強,不可能樹立良好形象,也就是不可能當好一把手。”

“五,要善于用人,德威并舉,充分調動各種積極因素。一個好的一把手,在用人問題上要把握好五種關系。一是德與才的關系,德為立身之本,才為立身之資,用人時既要重德,又要重才,切不可只重德而不重才,更不能只重才而不重德。二是名與實的關系,名是指名聲,實是指德才,學歷不等于能力,文憑不等于水平,資歷長不等于貢獻大,歲數大不等于水平高。三是用與養的關系,用是指使用人才,養是指對人才的培養,我們用人時要一手抓用,一手抓養,做到用中有養,養中有用,邊用邊養,用養結合。四是嚴與信的關系,嚴是指對人才嚴格管理、嚴格要求,信是指對人才充分信任,用人不疑。五是任與察的關系,任是對人才進行任用提拔,察是指對任用的人進行考察監督,任是用人的基礎,察是用人的保證,有任有察才能保證用人的成功。

“總而言之,言而總之,作為一個單位的一把手,要學會十指彈鋼琴,統籌全面地下好一盤棋。對于一把手來說,必須具備全面的綜合素質。但是,我認為最重要的,是要善于發現問題,分析問題,解決問題。歷史和實踐告訴我們,對于一把手來說,發現問題就是水平,解決問題就是政績,揭露問題就是黨性,掩蓋問題就是失職。”

說到這里,徐浩東站起身來,揮著手說道:“最后,重要的說三遍,我只再強調一遍,對于一把手來說,發現問題就是水平,解決問題就是政績,揭露問題就是黨性,掩蓋問題就是失職。”

看到徐浩東要結束講話,聞懷書急忙攔住,一邊扭頭沖臺下喊道:“同志們,同學們,徐書記講得好不好?你們如果想繼續聽的話,請趕緊鼓掌,使勁鼓掌啊。”

禮堂里再次響起了熱烈的掌聲。

徐浩東無奈地笑了起來,“呵呵,我說老聞,你這是公然綁架我啊。”

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