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“哈哈！”
“別緊張！”
“要是我，我也懵，太幸福了。”
大家發出善意的笑聲，定向收音，讓這類主持，幾乎可以告別話筒。想到這，大家又想到青陽音效。
業內霸主。
穩居第一。
其產品。
暢銷全球，吊打無數老牌公司。
論知名度。
是沒有唐青的其他三家上市企業高，但沒人懷疑這家公司的吸金能力，有人通過其繳稅數額推算。
年純利潤，至少數百億。
只是。
這家企業未上市，大家看不到財報，專業人士預測，這家企業若上市，市值破五百億美元，并不難。
再努努力。
千億。
也不是不能想。
座位上。
那女孩緊張過后。
想了想。
便緊張道：
“那個。”
“我想問一下，您為何要讀五本科學位，還準備讀六門專業，如此多的知識量，是不是會太累了？”
她也是臨時想的，根本沒料到這出。
說完。
便見唐青微笑沖她點頭。
“好的。”
“請坐。”
“這個問題，很簡答喜歡。做自己喜歡的事，學習是終生的，我很幸運，讓我有條件去學習更多。”
“畢業后。”
“工作了。”
“大家會被各種各樣的事情圍繞，但總有些山，值得讓人用一生去攀，而我個人，比較喜歡技術。”
“喜歡創造。”
“喜歡實現。”
“喜歡動手。”
“因此。”
“當把一項事情，當做終生前進方向時，沒有累，只有一步步向前，在能力范圍內，做自己所喜愛。”
“當然。”
“我并認為，我的行為多高尚。”
“因為。”
“這是自私的，因為我只是在做我喜歡的事。我也希望大家找到一生所愛，所愛之人，所愛之事。”
“盡全力。”
“不辜負。”
“嗯。”
“就是這樣。”
話落。
全場再一次爆發出雷鳴般的掌聲。
“帥！”
“喜歡，就去做。”
“一生所愛嗎，懂了。”
“說得真好。”
喜歡。
就是硬道理，太符合他們的想法了，要是說什么為國為民，這些大道理，免不得被大家說是虛偽。
“我也得盡快找到，那一生所愛。”
“悟了！”
“精辟。”
“好喜歡！”
掌聲停歇。
接著。
下一個。
隨機抽取，這次抽到的，是一位男同學，看到自己第二個，他笑得合不攏嘴，問出了自己的問題：
“我想問一下，您認為，我們應該如何找到一生所愛之事？”他也是臨時才想的，根本沒有準備。
好吧。
主要是剛想的問題太俗，他其實想問，如何實現財務自由，但要是問出來，現場和直播觀眾都看著。
可能會鄙視他。
因此。
承接了上一個女孩的問題。
“好。”
“請坐。”
唐青微笑。
“這個，要說有什么訣竅，其實很懸，人的認識階段不同，你所喜愛之事也不同，就如你從小到大。”
“小時候。”
“一顆糖，就能讓你開心。”
“一個玩具，能樂好多天。”
“長大。”
“慢慢就變了，你們會喜歡上新的東西，如游戲，如籃球，如看書，如畫畫。。。這是你們所愛。”
“因此。”
“對這件事，我認為，還是認知水平的緣故，隨著認知水平提高，經歷的事情變多，想法更加成熟。”
“大學。”
“就是關鍵的一環。”
“能力。”
“認知。”
“環境。”
“可以有不少的幫助，但主要得看個人。”
“我的觀念是：一件事，不違法，即使無法給你帶來現實收益，你都愿意花精力和時間再它上面。”
“即使，是玩游戲。”
“當然。”
“你還得承擔起這樣選擇的后果，不要斷章取義，一切的前提，是你能養活自己，不成為他人負擔。”
“巖唐。”
“就是讓大家擁有這個前提。”
扯嘛！
小意思。
唐青撒雞湯的能力，已經爐火純青，以前曾覺得大拿們講話，怎么能扯那么長，那么久，真能忽悠。
后來發現。
想扯。
只要有一個立足點，是真的能扯一大串。這世界就是這樣，大道理，其實就那么多，主要看誰說。
同樣。
“嘩嘩嘩！”
掌聲雷動。
誠然。
這有點灌湯的意思，可大家還是吃這一套，因為唐青是身體力行的，用成功案例，證明了大道理。
一般人。
雖也懂。
可外人一看，你既然懂了，卻沒有改變自己，做不到，即使吹的天花亂墜，句句真言，又有何用？
不具備說服自己踐行的價值。
唐青不同。
財富。
幾乎到了人極。
學識。
吊打無數同齡。
再怎么。
這樣的人成功道路之中，至少有部分踐行了其說的話。這就足夠了，這就是權威，就能指明方向。
之后。
第三個問題。
“聽說，您的企業，很少加班？還限制加班？”這個問題，也問出了大家的心聲，一個個看過去。
“請坐。”
唐青道。
“關于這個。”
“很簡單。”
“那就是合理做好工作安排，一家企業，想要高效運轉，就得有優秀的管理制度，把力量整合好。”
“不能亂。”
“不能模糊。”
“不能拖。”
“一項工作，我們要求，必須有精確的執行規劃，這牽扯到的不僅僅是管理，還有員工的工作能力。”
“比如。”
“一個文員。”
“一天。”
“給她分配一項表格整理的工作，我們的分配標準，是基于其熟練掌握辦公軟件，且平均強度六小時。”
“也就是說。”
“這項工作，只要對辦公軟件掌握到一定程度的，正常時間，六小時就能做完，還有一些時間盈余。”
“而這。”
“實話。”
“對于大多數人來說，有難度，甚至覺得不可能，因為很多人不知道，幾條函數，就能分分鐘搞定。”
“因此。”
“我們不太加班。”
“非基于工作量少，而是基于其工作能力，以及流程管理的高效。當然，要說絕不加班，也不現實。”
“有閑。”
“有忙。”
“突發事件，容易突增工作時長。”
“但我們盡量把工作集中在上班時間完成，減少對其私人時間的占用，我也希望，更多的企業這樣。”
“工作。”
“不是全部。”
“同時。”
“多關心員工的健康。”
