華爾街傳奇  第246章 威脅

類別: 都市 | 都市生活 | 華爾街傳奇 | 陶良辰   作者:陶良辰  書名:華爾街傳奇  更新時間:2019-02-27
 
葉冬青自己的公司肯定不會出問題,因為無論是淡水投資集團這種金融企業,還是Facebook、Skype、YouTube這種互聯網企業,目前全都沒有其他股東,所有大權都在他自己手上。

這種吃獨食的做法并不是個好習慣,但直到目前為止還沒有融資的必要,股權獎勵什么的暫時也不必提上日程,原因主要是這年頭工作難找,一大幫失業在家的軟件工程師、硬件工程師等待著工作,哪怕不給股權獎勵也不用擔心他們跑掉,更何況葉冬青在工資和現金獎勵等方面很大方,只要不涉及到股權,都好談。

退一步來看,哪怕到時候融資、上市了,肯定也是以AB類股的方式進行,這意味著只要葉冬青本人不出大問題,那么他就能牢牢地繼續掌握著在公司的話語權,亞馬遜、奈飛、騰訊這些都有核心領導層,掌握話語權的那種大股東,他直接跟他們接洽溝通就可以,容易出問題的只有蘋果公司這邊。

嚴格說起來,等于是蘋果公司養著一幫喜歡指手畫腳的外人,然而他們還反過頭來欺負到葉冬青身上了,要說這幫人對蘋果公司有什么幫助,反正直到現在為止他還沒發現,將這幫人踢出局的決心越來越強烈,正在盤算著自己手上有多少籌碼可用。

當初本可以自己投資,朝著未來的蘋果公司那個方向去發展,但葉冬青最后選擇了將資金壓在蘋果公司身上,老實說如今他對這家公司的重視程度,遠遠超過對淡水投資集團的重視程度。不僅只是利潤前景更大,也是因為他想試試,看有了自己的幫助后,接下來蘋果公司能夠走多遠,怎么可能不重視?

兩個小半杯下肚,葉冬青隨手將杯子擺在酒柜上,現在才中午,他可不想醉醺醺地談事情,三月二號生日那天所發生的事情,已經很深刻地給他上了一課,直到目前為止他依然以為勞拉已經知道那晚的荒唐事,并且生氣了。

交談還在繼續。

葉冬青一直等到蒂姆·庫克先生到場,才告訴說:“讓董事會成員管理公司的方式并不合理,我是指拋開大股東,設置那么多獨立董事,尤其還是在某些董事跟我有利益牽扯的情況下,我不覺得他們就能做到百分百公正。

以前沒有大股東,采用獨立董事制度還算合理,但是現在已經出現了大股東,也就是我,蘋果公司必須進行一場針對決策機構的改革才可以,我不希望自己的利益白白遭受損失,所以我希望和其他公司一樣,采用以股份形式委派董事會成員的管理制度,比如某家公司持有百分之三的蘋果公司股份,并且持有時間長于一年,就能委派一位董事。蘋果公司的管理章程我還沒看,但我相信里面的條款可以修改,并沒有任何法律規定一家公司就只能有八位董事會成員,以目前的規模和股權分布情況來看,這種董事會制度顯然不合理。”

蒂姆·庫克先生剛進來就聽見如此勁爆的消息,一時間略微有些懵,早晨聽說暫時沒通過臨時CEO時候還有些失落,此刻精神一振,猜到葉冬青這是為自己撐腰來了,詢問說:“抱歉打擾一下,請問具體是哪位董事,和你之間存在利益牽扯?”

“比爾·坎貝爾,他除了擔任蘋果的獨立董事之外,同時也擔任著谷歌公司的獨立董事,而我和谷歌的競爭對手,也就是雅虎公司的創始人楊致遠私交很好,并且還針對雅虎的發展提出了些建議,我完全有理由認為比爾·坎貝爾先生是在報復我。

另外還有迪斯尼的那家伙,能管理好兒童樂園,不代表也跟管理好一家科技公司,為了我這位大股東的自身利益著想,我完全有理由請求修改那邊古老的規章制度,將那塊石板扔掉重新來,這是我的計劃,除非讓你來充當臨時CEO,庫克先生。”

等葉冬青說完,庫克已經感激到不知說什么才好了,如果被自己的下屬搶走CEO位置,丟掉的不僅只有權力,同時也有面子和榮耀,而現在獲得大股東的支持,一切都可能變得不同,畢竟股份具有決策權,而獨立董事大多只是打工和服務于股東們。

葉冬青完全有權利召開股東大會,借此讓整個董事會重新洗牌,再多獲得百分之十幾的支持,并不是不可能,他現在和2002年那會兒不同,已經是個獲得眾多商人和投資者們認可的成功企業家了,別人覺得他有種神奇的魔力,總能在一次次準確的時機賺到大錢。

例如這回的原油期貨,淡水投資集團沒有隱瞞具體投資數額的意思,人們由此知道他又賺錢了,盡管這兩天小幅動蕩,不過依然還在盈利。

史蒂夫·喬布斯終于明白那句“你想讓他接手的意愿,是不是跟我一樣強烈”這句話是什么意思了,葉冬青的這種支持非常厲害,意味著假如董事會的表決結果萬一不能讓他滿意,他就會行使自己的股東權利,跟董事們撕破臉不說,還想動搖他們的權力根基。

按照葉冬青的持股份額來計算,假如真安插那么多人進入董事會,現在這幫董事們還會有決策的權力?

既覺得有趣,內心中也很擔憂,原因在于假如真實現了,喬布斯擔心會從一個牢籠跳到另一個牢籠中,如今有爭議還能協商解決,但萬一成了葉冬青的一言堂,到時候將蘋果公司帶入萬劫不復的境地怎么辦。

這二十多年來喬布斯見識過眾多讓人驚艷的人物,例如美國在線的創始人、太陽微電子集團(SUN)的創始人,飛速崛起之后又走向沒落,就算葉冬青現在能提出些好的建議,在喬布斯看來并不代表以后也可以,擔憂的主要原因源自于此。

所以,他慌忙說道:“這個再等等,給我點時間去跟董事會的人商量一下,在此之前他們并不清楚你的意愿,也許下一次表決就能得到個非常完美的結果了呢,我個人更傾向于讓庫克來接手我的職務……”8)

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