造個系統來讀書  第183章 角色轉換的招聘者

類別: 都市 | 青春校園 | 造個系統來讀書 | 火車大王   作者:火車大王  書名:造個系統來讀書  更新時間:2019-09-12
 
“給我來杯拿鐵。”

坐在一張桌子前,唐明耀對著眼前靚麗的服務生說道。

服務生就是羅文溪。

今天是她上班的第三天,穿著店內的制服,頭發扎起來,乍一看似乎多了一點成熟,仔細看,又仿佛更少女了一些,跟平時那個學生模樣的小姑娘相比,另是一種風格。

唐明耀打量著她,覺得這簡直是咖啡店里的一道風景。

“好的,請稍等。”

羅文溪嘴角沁著笑,一本正經的回答他。

過了一會,端著咖啡上來了,還很有禮貌的說:“請慢用。”

唐明耀那個享受。

喝著咖啡,在店內四處打量起來。

咖啡店在省城還是個新鮮事物,屬于少數人才會來的場所,來這里喝咖啡的,大多是有些小資情調的年輕人,也有一些三十多歲的人出現,再大的基本就很少了。

現在時間是下午兩點,店里客人不多,所以羅文溪并不忙,看起來這份工作還比較輕松。

從店內的氛圍,也能感受到這里的愜意。

唐明耀想,這個工作是不是找錯地方了?好像沒讓她發現生活的困難,反而讓她覺得工作挺輕松?

不過坐了一兩個小時,他就發現自己多慮了。

客人越來越多,服務員越來越忙,到后面甚至需要一刻不停的動起來,尤其是店長在的時候,眼睛盯著全場,雖然看起來也不兇,卻沒一個人敢偷懶。

羅文溪從他旁邊經過好幾次,都沒時間看他了。

到了晚飯時間,人才稍微少了一些,這時服務員才能抓緊時間,輪流去休息一會,或者吃飯。

唐明耀先走了,在外面吃過飯,晚上十點,又回來在店門口等少女下班。

羅文溪見到他,直接就把自己掛在他胳膊上了:“累死了,第一天來還覺得挺好玩的,可是客人多起來之后,就一點也不好玩了,忙得連上廁所的時間都沒有。而且要站十個小時,不能坐,不能靠墻,我現在腿都有點發抖……”

唐明耀笑道:“知道上班不好做了吧。”

“嗯……我們店長看起來很隨和的,可是發威起來也很厲害,昨天有個服務員把咖啡撒在客人桌子上,都沒撒到人,就被罰了三十塊錢,一天都白做了。”

唐明耀說道:“工作就是這

樣的,沒人跟你講情面,做錯就罰,做好了卻不一定賞,官大一級壓死人,有氣必須得受著,比上學難多了。”

羅文溪略有感觸:“是啊,我現在上午在繪畫班,下午在咖啡店,感覺像是在兩個不同的世界。對了,你的工作呢?你為什么還沒找到?”

唐明耀:“emmm,我爸那里忙,我得去幫他。”

羅文溪瞪他一眼說:“我就知道,你在騙我!哼,你故意讓我出來體驗生活,是怕我還想著輟學是不是?別以為我不懂。”

唐明耀尷尬,女朋友心思玲瓏,不太好騙啊。

他說:“被你看穿了。不過你看,你現在不是就有所體會了嗎?”

羅文溪幽幽的說:“我不會輟學啦,你這半年為我做的事情,我心里都懂的,以后不會那么任性了。而且我挺喜歡畫畫的,我的理想就是,以后把你的,全部畫成漫畫,賣到全國,賣到全世界去!”

唐明耀笑了:“這個理想有點遠大,加油,我支持你!”

“哼哼”

聊著天把少女送回家,唐明耀沒有多逗留,自己坐車回去了。

這幾天,新的辦事處進入了裝修階段,父親唐輝幾頭跑,忙得不可開交,唐明耀有時候會幫忙,有時候就故意躲懶,讓父親感受一下忙不過來的感覺。

經過他的勸說,父親漸漸也松口了,覺得確實是要招個人,才能把工作干走。

一個人精力有窮,他實在分身乏術。

這天晚上回家,唐明耀又談父親了一次,這次大功告成,得到了招人的許可。

其實唐明耀也可以自作主張招人,只是,兩個管理人意見不合的話,招來的人多半會受氣,可能干不長。

這才是他一定要父親同意,才去行動的原因。

第二天一早,唐明耀就自個兒張羅起招人的事情。

先招一個崗位,就是辦事處的接線員,兼職辦公室文員,兼職新加盟商的接待員。

主要工作:接電話,接已有加盟商的訂單并轉給進貨發貨的人,同時處理一些簡單的文件,有新的意向客戶時,這個崗位必須勝任前期推廣介紹的工作。

崗位要求:初中以上學歷,口齒伶俐,工作有熱情,還要細心踏實。

仔細一琢磨,這個崗位看似簡單,其實要求還真不低。

唐明耀當天印了

一些宣傳單,在附近街道上貼了一些,還去批發市場附近張貼了不少,來了五六個應聘的,但一番面談之后,感覺都不是想要的。

過了兩天沒招到人,他就直接去人才市場租了個攤位,搞招聘去了。

擺了半天攤,發現來人才市場求職的人很多,但來他這兒投簡歷的人卻不多。

想了想原因,大概有兩個:第一是看到他這個招聘者的年齡,求職者首先就產生了懷疑,猶豫之后會直接放棄;第二是有些人問過之后,發現他這里無論是企業規模、還是崗位的“含金量”都不夠,以后發展前景難以預料,于是直接打了退堂鼓。

唐明耀發現了一個很神奇的現象。

就是當他以求職者身份來人才市場時,發現每個崗位都競爭者眾多,自己無論去哪個崗位應聘,都競爭壓力巨大;然而當他以招聘者的身份來時,又發現每個求職者都有無數選擇,他想招到中意的員工,真特么困難無比。

這中間是不是缺了什么東西?為啥兩邊都覺得需求難以滿足呢?

在人才市場坐到上午十一點,唐明耀看看手上的簡歷,已經有二十多份了,篩選篩選,說不定有合適的人,他準備再坐一會,過了十二點就直接回家。

這時一個胖胖的姑娘走到了攤位前,問:“不好意思,你這里還招人嗎?”

唐明耀打量了一下,姑娘身高一米五幾,體重大約140斤以上,有點實力,于是說:“招!”

“這是我的簡歷,你看一下。”

唐明耀接過,上面寫著:“周湘,xx示范學院師范專業,2000年6月畢業,大專學歷。”

他再次抬頭,看了看姑娘的形象,挺喜慶,笑容很有感染力,第一眼還是很合眼緣的。

可惜是個大專生,這幾年大專文憑還是有點俏,人家怕是看不上自己這小家小業。

當然,他并不會因為心中所想,就放過一個招人的機會,當即把自家連鎖機構的具體情況,以及招聘崗位說了一下。

頓了頓又接著說道:“我們這個崗位,負責的事情看起來比較雜,對員工素質要求不低。所以工資待遇從優,月薪800元/月,如果你在接待新客戶時,能留住客戶,每成功簽約一個,我們會有200500元的銷售提成,數量上不封頂。另外我們不包吃住,但每月會提供100元餐補,你愿意來試試嗎?”

“愿意!”

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