但是現在倪謙送回來的信上明確表明了，接下來只有一戰了，李珦是必定活不了了，而朝鮮的權利交接一直沒有留下文。
雖說按照規矩應該是李弘暐繼位沒錯，可是他李珦沒有留下文書，只是讓李弘暐代為監國，這也就意味著他的兩個兄弟也有權利繼承。
而且這兩位兄弟顯然都是抱著篡權的心思在，李珦之前有沒有留下指令文書已經不重要了，但是現在李弘暐是什么都沒有。
所以只能用著這六百四十里的土地來換取大明的四十萬精兵，可是他們沒有領兵的人，而且朱祁鈺斷然不會信任他朝鮮的將領的。
讓他將這四十萬士兵的生死交到一個小小朝鮮，不知道哪里跑出來的名字都沒有聽過的將領手上，朱祁鈺還不如讓這四十士兵自由發揮來的實在。
將兩封密信放在了桌上，朱祁鈺開始糾結了起來，這六百四十里的土地對朱祁鈺來說并沒有多大的誘惑，終歸是一個彈丸小國而已。
可是朝鮮日后的局勢對大明來說卻很重要，無論他們哪一個獲勝，朱祁鈺都要保證漢化進程能不中斷的有條不紊的繼續進行下去。
一個是大明扶起來的傀儡，另外兩個是有主見有野心的家伙，一般來說只要不傻都會選擇前者，可是這前者卻需要大明用四十萬精兵來換。
如今能出動四十萬的也就只有三大營和十團營全部出動，亦或者十二衛全部出動，這可都是精銳啊，而且新式武器除了神機營外其它的都沒有到位。
十二衛現今還沒有編配完全，而且現在北方還沒有完全穩定，在現在軍制大調整的情況之下，少了這四十萬的精銳，如果出了什么意外大明將無軍可用了。
“去把苗衷和于謙以及五軍都督府的人叫過來。”朱祁鈺向全熹吩咐道。
終歸這件事情還是需要和他們好好的商量一下的，對于是否派出這些軍隊，怎么派都是需要和他們好好的規劃一番的。
而等到他們來了之后，朱祁鈺講兩份信遞給了他們傳閱，幾人一番看下來之后，各自的表情都十分的有意思。
于謙的表情顯然有些不怎么好，他本就是不太支持開戰的人，但是現在他們可能要被迫牽扯進去了，所以他自然不怎么樂意。
而苗衷的話，則是眉頭緊皺的不知道在思索些什么，不過想必他應該在思考著這件事情對于大明來說可以得到些什么，在衡量其中的利益關系。
至于五軍都督府的幾位，則是各有顧慮，他們自然為能獲取戰功而感到開心，因為若是沒有戰爭的話他們根本就沒有機會去獲取功績。
可是他們也知道現在大明的情況，如果要開戰的話那么只能出動三大營和十團營的兵力了，這可是全部出動啊。
萬一再受損，又像之前土木堡一樣，那可就真的全完了啊，大明以后可就徹底沒戲了。
良久于謙率先開口了，“臣以為無論哪一方得勝對我大明來說都沒有損失，唯一的區別只是漢化進程的快慢而已，如果說這些問題都可以用時間去解決
那么臣以為也沒有出兵的必要了。”
他覺得反正不去管他，無論最后誰上位了
他們定然都不可能會敢去違抗大明的命令的
而且倪謙信中也有說，李瑈和李瑢也都已經許諾過不會干涉這方面的事情了。
那么既然時間可以解決這些小問題
他覺得也就沒有必要為了加快漢化的速度而去派兵干涉了。
畢竟大明如果出動的話，也只不過是拿錢和人去砸出來的進程
于謙覺得這有些不值得
一個小小的朝鮮不值得大明為其花費這么多。
不過郭登他們可不是這么想的
不打仗，那還得了，他們還指望著打仗來賺功績呢。
自從朱祁鈺改了軍制后，明確軍功授爵的標準
上到武勛將領
下到普通士卒，他們可就都盼著帶兵打仗呢。
雖然現在有了“世襲遞降”他們的爵位子孫無法永久的繼承下去，可是在這軍功授爵里卻明確了一點，即戰功授爵者其子一代繼位時不降爵。
這意味著什么
只要他們是以戰功授爵，再獲得世券并且又沒有違法大明律法的情況下
自己的兒子可以繼承自己原本的爵位。
而且等到自己兒子又立了戰功的話，這個爵位升不升已經不重要了，重要的是下一任還是可以繼續原爵位的。
這是唯一一個保證自己爵位不下降的方法，他們能不拼了命的想去立下戰功嘛，只要自己的爵位夠高，自己的兒子只要不是個傻子就有機會統兵再次立下戰功。
這樣也是另一種保證世襲的方法，只要子孫后代能不停的為大明立下戰功，他們就可以永久的世襲下去，還是有實權的世襲下去。
同樣文官的爵位也是如此，獲爵位著死后由科道和吏部根據其功績來審核，非于朝廷、于國家、于百姓有大功績者，不得保留爵位。
所以和武官比起來文官們要難上了一些，不過這樣也保證了他們能認真努力的工作了，就像武官們為了獲得爵位保留住爵位拼了命在戰場上沖殺一樣。
一個是用命換來的，一個是靠努力換來的，自然武官的看起來要比文官的容易，畢竟人家是去拿命換來的啊。
除此之外，朱祁鈺定下這個要求并不是說給他們走漏洞，走后門的機會，以為只要討好皇帝就可以了。
這個功績的審核可不容易，不是皇帝說定下來就能定下來得，就算皇帝給他，如果科道那邊通過不了，他也照樣拿不到。
這要花錢收買的話，先不說可不可能，光這要給出去的錢財可就實在是太多了。
這也為了防止了未來有人走后門，比如像唐朝那般，哄好了皇帝要啥給啥，面首都能帶兵打仗封侯拜相了。
因為要是科道和吏部不同意的話，那也沒有辦法了，所以朱祁鈺的目的只是在不斷的勉勵他們，讓他們能更加努力的去做好手中的事情。
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