李毅會下棋，這在安泰醫院也出了名，他手里的云子屬于極品級。據說，李毅的圍棋是一個老先生送給他的，這位老先生是京城的民間四老之一，祖上傳下來一副好圍棋，特別是這些云子，估計已經有一兩百年的歷史了。
李毅的棋藝到底有多高沒人知道，反正，安泰醫院5大高手都和他比過，全輸了。
安泰醫院有一個年輕醫師朱武，業余棋手，曾經參加過清江市業余圍棋大賽，獲得第4名，在定段比賽中成績也不錯，被定為業余五段。
業余五段成績應該說非常不錯了，相當于專業棋手一二段水平，他是安泰醫院的棋王。
李毅和他下了3盤，李毅第一盤是中盤勝，第二盤半目勝，第三盤3目半勝。
朱武不服，還要和李毅比。
李毅很有克制，他說，一個星期不能超過3盤棋，這是他多年的規矩，心思要放在臨床和科研上。
過去，李毅的棋盤和棋子都是用酒消毒，并且都是好酒，63度的茅臺和58度的老白干。
最近流行流感，李毅選擇了醫用酒精消毒，沒想到剛好碰到趙靜查房，沒給他留一點面子。直接就罰了10分。
10分，也不冤，規則是這么定的，作為管理者，人家執行制度，那是天經地義的事，執行制度不可怕，可怕的就是有制度不執行，有制度不執行的情況太多見了，可以說，80以上的單位，制度都沒人去嚴格執行。
趙靜要執行制度，李毅自然不會，也不能反對。
但是，李毅看得出來，趙靜這次扣分是帶有情緒的，為什么有情緒呢？這就令人莫名其妙了。
我李毅得罪你了？我李毅你看不順眼？
其實，李毅和趙靜沒有任何利益沖突，再說，趙靜也不是這樣的人，她格局還比較大，不小家子氣。
李毅只好搖頭，嘿嘿笑了幾聲，安慰自己。
“主任，你還笑得出來？這一扣，我們科室就少了十幾萬的收入啊。”護士長說，“你還是跟劉牧樵院長說一聲吧。你在劉院長心目中地位比較高。”
重癥醫學科分icu1、2、3科，總共有90多號人馬.。
現在的icu1科有30個人，平均扣5000績效，全科室就是15萬，不是一個小數字。
李毅搖了搖頭，說：“沒必要，不就是十幾萬塊錢嗎？努力，今后我們的績效要做全院第一，到時候，5000塊錢你看都不愿意多看一眼。”
這句話對護士長沒有太多的煽動性，她自己就經常給自己科室的醫生護士畫餅，這餅，誰不會畫？
做過管理的人都知道，給員工畫餅是基本的策略，根本就不需要老師教，如果你連畫餅都不會畫，你就根本做不了領導。
“今后是今后，主任，你才來，這個月是你領導我們的第一次發績效，太低了，是不是有些丟面子啊。李主任，你還是去找劉牧樵院長吧。我可以肯定，你求情，他一定會買你面子的。”
護士長是科室內當家，科室獎金少了會影響情緒，她最清楚。
過去，重癥醫學科，績效排在中等偏上，與神經內外科等一線科室比，還是有差距的，全年差距到每個人身上，大約少13、14萬左右。
李毅還是搖頭，說：“不找人了，錯，確實是我錯了，趙靜堅持原則，她是對的，我怎么好為了錯誤的事找院長呢？”
護士長苦著臉，說：“趙靜，看起來兇巴巴的，其實，平常也不總是兇巴巴的，能將就的事，她還是可以變通的。今天不知道怎么啦，吃了火藥一樣，本來，扣5分已經夠狠了，她直接定格處理。她，我懷疑，是不是又相親失敗了。”
“趙靜還沒結婚？老姑娘了啊！”李毅嘿嘿一笑。
“誰說不是呢？她過去連相親都不去，最近才聽說過，她參加過兩次相親。”
不知道護士長哪里得到的八卦。
“能鎮得住她的人可不好找。”李毅笑著說。
“那個不！普通的男子，根本上不了她的眼，優秀的男人，又不想被她駕馭。我真為她的婚事擔心，再過幾年，估計就黃花謝了。
嘴里這么說，實際上，護士長一臉的幸災樂禍。
“哎，可惜了，一顆鉆石沒人發現。其實，這女人很不錯，娶回家，不見得就是母老虎，說不定還是一個賢妻良母。”李毅噥噥自語。
“除非是企業家，或者很厲害的富二代，其他人啊，她看不上啊。”
護士長堅持自己的觀點，在她的印象中，趙靜肯定是嫁不出去的了。
李毅及時調整了話題。一個大男人在背后談論人家女生的婚姻，多少有些不合適。
李毅沒有申訴。
為這點小事去為難劉牧樵或者孫濤，真的難以啟口。再說，李毅也不在乎這點錢，人均扣5000，對別的醫院來說肯定不是一個小數字，但是，安泰醫院，這點錢真不應該在乎。
李毅的目標可不是5千6千的增長，他要把安泰醫院的重癥醫學科建設成為國內最好的，最大的學科，超過京大一院。
他的目標在慢慢實現。
由于他的療效顯著提高，重癥醫學科的病床突然就不夠用了，過去，很大一部分的病人死亡，或者家屬放棄治療，現在突然提高療效了，這兩塊病人就占著床位，新來的還繼續來，并且，附屬一院，二院，三院，還有市里的其他一些醫院的icu也轉病人過來不少病人，安泰醫院床位當然就緊張起來。
李毅找劉牧樵了。
要病床，要醫生護士，還要設備。
“你別找我，你找孫濤去。”劉牧樵笑著說。
孫濤，在一個月前還想不通，劉牧樵把李毅看得這樣重，劉牧樵要李毅找孫濤，把他嚇死。
要知道，安泰醫院的重癥監護室，也就是重癥醫學科，現在有120張病床，分為3個病區，平常病床使用率為75左右。
李毅才來一個月，突然就變得一床難求，這對于一個醫院管理者來說，僅僅只是吃驚嗎？
吃驚是不夠的，孫濤必須死點腦細胞了，你得給李毅開小灶了，你得在規劃之外再規劃了。
簡單點說，你必須變成一個夠李毅折騰的大池塘。就是你必須滿足他的病床、醫護人員、設備設施。
照他這樣下去，需要增加一倍的床位數。
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