古有“杯酒釋兵權”，今有駱濤晚宴謀遠慮。
今兒這么一頓再也平常不過的晚飯，硬生生給弄出了仕途權謀的影子。
這事情看似有點爾虞我詐，但現實中遇到這種事，很多人都是不得不這么做。
人在局中，他是很難看到外面的世界。
所以說做人很累，做個明白人那就更加的不容易。
其實到了他們的這個位子，這些都不過是小場面罷了，真正的勾心斗角，其中必然摻和著血淚。
一頓晚宴大家說都吃的非常高興。
林善祥的兩個孩子也跟小丫頭交上了朋友。
小孩子就是跟小猴子一樣，一會兒都呆不住，吃飯更是節約，幾塊面包，幾塊肉，他們也許就飽了。
三個小朋友，再加上一個二十出頭的大朋友，四個人在小東道主小丫頭的帶領下，到院子玩一個他們從來沒有玩過的游戲。
——踢毽子。
這個游戲，也可以是一項運動項目。
香江的小朋友，特別是他們這些家庭生活優渥的孩子，也許在電視上看過，但他們還真沒怎么親身體會過。
反觀小丫頭就不一樣了，從小生活在京城的胡同里，像踢毽子、跳皮筋。
小皮球，架腳踢，馬蘭開花二十一。
二八二五六，二八二五七，二八二九三十一…………
小丫頭年齡是小，有些游戲還不能獨立完成，但架不住人家知道的多。
天天在一幫孩子堆里混，就是個小笨蛋也能給她熏陶出來，成為游戲大王。
他們見之新奇，孩子一旦對某事有了一定的好奇心，他學東西就特別認真。
不管學沒學會，他們之間的關系那是相當的融洽。
天兒漸漸向黑夜偏去，也不跟大家打一聲招呼，便把星星高高掛起。
晚宴自然也進入到了尾聲。
山頂的山道多了幾輛豪氣沖天的轎車，在溜光的山道上馳騁。
“今天駱先生到底是什么意思？”
車子后座抱著孩子的林太太，滿是疑惑。
林善祥一臉的笑容，“好事啦，以后兒子也能進公司工作，不好嗎？”
“當然好啦，我是想說我……”
林善祥通過后視鏡觀察著自己的妻子，見她說話吞吞吐吐，心里便知道她打的什么主意。
“我早就和你說過啦，你想進公司上班那絕對是不可能的，……腦海里有這樣想法，趁早打消掉。”語氣稍微重了一點，也略帶一絲絲警告的意思在內。
香江是全國最后一個地區廢除一夫多妻制度，（古代應該是一夫一妻多妾，在古代妻和妾的地位完全就是一天一地）。
香江地區是在七十年代初才廢除這個封建陋習，古代制度看似跟我們很遙遠，但其實就離我們不遠。
香江的女性在嫁人之后，還有冠上夫家姓的習慣。
也不難看出女性的地位并不是很高。
被林善祥再一次警告，作為接受過高等教育的林太太便又回歸到了平靜，默默地緊緊了懷里孩子身上的衣服。
也不言語。
他們就如此冷處理了一件事情。
相比較羅楓父女倆就很溫馨的多。
在回家的路上，羅楓不厭其煩指點自己的閨女，到公司應該怎么做？事無巨細。
心是熱的，但這樣的話兒聽多了，也會感覺到膩。
更何況聽的還是一位二十剛出頭的美少女。
“老竇，你煩不煩啦，我還沒有到你們公司，都已經被您給啰嗦死了。”她抱著頭，一臉十分痛苦的樣子。
“好啦，好啦，老竇不說了，但是一些事還是要記住的。”
羅楓也不是那么刻板的人，見女兒露出不耐煩的樣子，便就此打住。
“我明喇。”
見她一副不是很上心的樣子，只能搖了搖頭，露出無奈。
自從他和小穎的母親和離，再加上工作忙顧不上照顧她，父女倆的關系就不是很融洽，要不是羅楓有著她的撫養權，恐怕小穎更不待見他。
再加上著這幾年羅楓的風流快活的韻事，頻頻出現在香江的大小報紙上，小穎就對羅楓更加有意見。
父女倆不說是仇人，但絕對不是一路。
可是隨著年齡的增長，羅楓也開始覺得親情的重要性，這兩年也慢慢關心起了女兒的事情。
他有如此改變，也許是年齡漸漸大了，都多出一些人生的感悟，又也許是受到某一些事情刺激。
總之，年已半百的羅楓開始看重親情了。
現在看來這是一件好事。
駱濤可不希望自己的手下人都是一些只看重利益的“遛狗之輩”。
時光飛逝，轉眼見間又過去了兩天。
在一家三口熟悉別墅周圍的環境之后。
駱濤才正式到復興的辦公大樓，處理公司一切重大的事情。
“今年也極不平凡，我們公司又有好幾個大的項目要做，在這兒我代表幾位股東向大家說一句：辛苦了。”
待駱濤說完話，羅楓便立馬帶頭鼓掌。
他臉上依然掛著一副和藹可親的笑容，給人的感覺就是儒雅溫和。
此時，他內心很享受。
“一分耕耘，一分收獲。我看大家現在都很年輕嘛，現在辛苦一點，不就是為以后美好的生活打基礎。
不能學某一些人，不走正道，異于常人，專挑一些歪門邪道走，這些人是不可能擁有美好的明天，只會成為過街老鼠，人人喊打。”
駱濤每說一句話，總是要停頓一下，觀察一下在所復興高層管理人員的面部變化。
有時候說話也非常講技巧，越是這么來，他們就越緊張。
領導說話不能過于太快，要合理的留給下屬一點時間，讓他們思考一些事情。
在一個個欣賞完他們的表情之后。
又道：“今后凡是到內地工作的，要潔身自好，干好自己的本職工作，不要跟一些人有太多地接觸。
這次開除韓商理，不過是給大家提個醒，……他是頭一個被開除的公司高管，但絕不是最后一個。”
韓商理最讓駱濤討厭的一點，就是他跟鵬城的一些人走的太近了。
經濟犯事還是次要的。
會議室里看著寒噤弱弱的他們，駱濤再一次提高嗓音。
“你們應該聽說了前不久西昌發生的一些事，我能處理了他們，也不會心慈手軟包容你們。
……今后希望大家都能好好工作，公司不會虧待一個對公司有過奉獻的好員工。……”
今兒趁著復興所有高管都在，駱濤一定要給他們敲一下警鐘，讓他們不要抱著天高皇帝遠的心態來工作。
也不要以為是香江人，駱濤就不能拿他們怎么樣？
在駱濤講了一大堆之后，羅楓便非常默契的站了起來。
主動攬下了識人不明的責任，給公司造成了重大的損失。
谷
我看懲罰就算了，今后不要再犯就好。”
對于羅楓的問題，駱濤很輕描淡寫地給劃了過去。
接著林善祥又十分默契的站了起來，向駱濤匯報了關于韓商理處理。
“依法處理，絕不姑息養奸。”
這十個字擲地有聲地送進了在場所有人的耳朵里。
足足震驚到了他們一會兒。
外面都傳言韓商理跑了，沒想到居然是謠言。
跑肯定是跑了，只不過是沒跑掉罷了。
在別墅的兩天，駱濤也是沒閑著，也在處理一些緊急的事情。
抓到了韓商理，內地那邊也處理了一些人。
不然駱濤也不可能安心地在別墅里，足足待了兩天時間。
也就是在韓商理從內地引到香江，駱濤才來開這個會。
當然也是為了集齊所有高管，給他們上一堂生動的思想課。
韓商理的案子雖然還沒有開審，但現在也不難知道他最終結果。
什么叫敲山震虎？什么叫殺雞給猴看？
今兒這就是。
其實韓商理的事情本就是一件很小的插曲，實在沒想到被他自己給搞大了。
犯事承認錯誤不就好了嗎？
事發后選擇逃跑，這不就是自己找死嗎。
不過，他這人還挺聰明的，沒選擇逃回香江，不然……
而是選擇繼續待在內地，他以為那幫人能罩著他，沒想到聰明反被聰明誤。
實在低估了駱濤在內地的能力。
就這些小場面，分分鐘鐘解決。
半個鐘后，話題漸漸回到公司發展上來。
“今年我們在老板的指揮下，一路攻城略地。
公司的產業鏈逐漸快速擴張，涉及了金融、科技、石油、礦業等。
還大大擴展了我們公司旗下兩家實體產業，服裝業和中國公仔。
在服裝方面，我們早在去年的時候就已經開始對皮爾卡丹進行收購。
雖然收購之路不是那么順利，但最終還是完成了之前預定的收購設想。”
他手里的小本本，在他的手里又翻了一個個。
接著念道：“另外我們又收購了游戲領域的忍天堂，動畫動漫類的京都、節操社、A1P，還有佳世客等十六家小日子公司。
另外，又在電影方面收購了世界著名的哥倫比亞，還有已經進行尾聲的亞視公司……
這一年多來，我們公司取得的成績非常顯著，通過控股等方式在全世界范圍內，收購了近三十多家比較知名的品牌公司。
…………明年我們復興大廈也要投入建設中……”
駱濤聽的頻頻點頭，很是認可他們這一年多來辛勤的工作。
最后他做了一個總結。
“羅總經理已經把這一年多公司發生的重大事件理了一遍，我想大家都有一個切身的體會，那就是公司的越來越好……”
“今后，公司需要管理的事情越來越多，大家身上的擔子也是越來越重，當然回報也一定非常豐厚。
從這個月開始，公司所有人員的工資上漲百分之二十。”
這時的大家終于露出了會心的一笑，熱烈鼓掌，以此來表達他們內心的高興。
這些拿著工資過活的高級打工人，在沒有油水可撈的時候，他們必然要追求高薪。
如果公司滿足不了，他們只會選擇辭職走人。
之前大家還有點抱怨加班太多，想著辭職走人，可現在大老板豪氣揮手，把大家的工資都給漲了上去。
今后就再累，也不會有辭職走人這種想法。
因為他們在復興的勞動工作，得到了應有的尊重。
他們辛勤的付出得到了應有的回報。
加班不可怕，可怕的是加完班之后，沒有得到該得到的回報。
既然付出得不到回報，為什么還要選擇內卷呢？
是傻？
還是蠢？
社畜的幸福生活，不是一頓給五個饅頭，讓大家吃飽肚子就好了。
他們也是有追求的。
人的這一生，內卷何曾停下過……
從出生到死，每一步都在奮力拼搏。
在996、007、715面前，大部分人都選擇了屈從，然后又都怎樣？
窮還是窮，最可憐的是：女朋友沒找到，頭還禿了。
這就很悲催……
付出跟回報不成正比的加班，只會有一種結果，那就是公司又多了一個老板娘。
你辛勤的付出，只會加速你老板換媳婦的速度。
別的……你也由原來的唱詞，改為念經了。
實話實說。
人活一世，沒有幾人愿意停下腳步在原地等死。
有時候不是他不想往上爬，實在是因為他個人的能力不支持他繼續往上爬。
蕓蕓眾生，在各個行業里有能力登頂的，就那么一小撮人，其他的都是普通人，不能對他們要求過高。
安心做好本職工作，就很了不起了。
普通人有普通人的活法，他們不是韭菜，割一茬又一茬……
兩世為人的駱濤很懂的他們的需求，也很懂的心。
只要公司記掛著他們，他們就會將心比心認真完成公司分配的工作。
其實，好好干事的員工還是非常多的，不能因為一個人的過錯，就全盤否定了一個群體。
老話說得好，林子大了什么鳥都有。
只要公司還有超過一半的人在好好工作，公司的心臟就不可能停止跳動。
這個會議足足開了六個多小時，大大小小的事情近三十多件要通過開會處理。
公司大了這船頭就不再是那么容易調轉過來。
