重生2008:我閱讀能賺錢  第324章 星海集團的光棍很幸福

類別: 都市 | 都市生活   作者:520農民  書名:重生2008:我閱讀能賺錢  更新時間:2022-08-29
 
11月11日。

光棍節。

星海集團陰衰陽盛,終有一天年輕光棍會變成老光棍。

為了解決員工結婚難的問題,星海集團人事部門專門邀請了H城各事業單位的單身女士,組織了相親會。

組織這一場相親會,在H城鬧得沸沸揚揚。

主要是這次相親會不接受其他非星海集團公司男士參加,女士想參加也有苛刻的要求,不是隨便什么女孩都可以混進去的。

比如,要求女方本科及以上學歷,未婚,有固定工作,最好是事業單位。

對學歷和工作有要求可以說是鄙視,但這個又不犯法,反而得到星海集團男光棍們的強烈支持,他們還怕談的女朋友是個偽造學歷的“公主”。

對于外界的質疑,人事主管賴春琴被媒體記者采訪,她淺笑盈盈回道:

“呃,這個相親會吧,實際是由我們人事部負責聯絡各事業單位,我們并不是鄙視大專及以下學歷的女士,也不是不歡迎其他單位的男士參加,而是由于公司場地和活動經費有限,報名的單身女士人數太多了,我們只能優先提前報名的女士參加。”

實際上,她都想直接回答:我們公司總部的單身員工至少是211本科畢業,哪怕是本科,大多是985院校畢業,研究生學歷占比達到50,難道要求女方本科學歷有什么錯?

如果作為父母,肯定希望自己的兒子娶個學歷高的媳婦吧,總之男女雙方學歷相差不能太大,否則會有代溝。

不管承認不承認,這都是事實,只是沒有明說而已。

賴春琴作為人事經理,不能在媒體面前這么說,給公司招惹麻煩。

也有人質疑星海集團的光棍經濟水平,賴春琴解釋道:

“在我們星海集團,大多數員工還是買得起房子的,我們有自建房,公司成本價賣給員工,一套89平方的小戶型,首付小二十萬就可以了,相對員工的工資來說,這并不算多。錢不夠也不用擔憂,公司可以無息借給員工。”

還被同城的光棍男吐槽星海集團的光棍大多是丑男,是癩蛤蟆,想吃天鵝肉。

這一爭議,被賴春琴嗤笑:“癩蛤蟆想吃天鵝肉,這個是很好的想法,思想前衛,有遠大抱負,是正能量。

青蛙也不一定好呀,最后上了飯桌上的一道菜。

而癩蛤蟆上了供臺,成了金蟾。

所以說,長得丑并不可怕,關鍵是得想得美。

我覺得,現在的年輕人的思想不能太落后了。”

星海集團的薪酬待遇和福利待遇,還有成本買房的消息在H城并不是什么秘密,最重要的是,星海集團自建幼兒園和小學,不接受外來人,可以判斷,這可比H城里的最牛叉的小學還厲害。

這是因為,星海集團的員工大多是高學歷名校人才,他們的子女能夠受到良好的教育,那自己的孩子學習環境也是非常好的,這個教育資源可不是花錢能買到的。

聰明的女孩自然懂得選擇,要先報名,通過資料審核后才可以參加星海集團的相親會。

能夠參加相親會的單身女士,還可以獲得一份價值幾百元的化妝品禮盒,并免費在星海集團吃一頓豐富的自助晚餐。

這種好事,在哪里撿呀,所以,單身女士都想參加,甚至已婚女士都想參加混一份禮盒,只是星海集團的審核資料太嚴格了,要上傳身份證、學歷證和工作證,認真填寫個人資料,星海集團還要向單位核實女孩是否單身。

有不少已婚女士報名后就被剔除出來。

星海集團這種炫耀式呈現公司單身員工的實力,作為星海集團的光棍男,那是非常的地幸福。

公司給員工撐腰,讓員工不必擔心婚姻的事。

今年的校招已經開始,星海集團的招聘人事專員,竟然把相親資源當成公司的福利待遇。

不過,這正好中了很多高學歷人才的下懷,公司幫解決婚姻問題,同時讓員工不用擔憂房子的事,同樣的,在未來可以優惠買到公司自產或者汽車合作伙伴的汽車。

李創是工業大學畢業的,目前也是單身,早些年跟隨沐陽幫看網吧電腦,畢業后進了星海集團。

他目前在技術一部工作,技術一部不負責具體的研發項目,主要負責公司機加工、焊接工藝、裝配等技術支持工作,學校比較次的本科畢業生就流進了這個部門。

公司雖然沒有明說,但這個部門的員工都很明白,這也沒法,公司人才太卷了,別說985本科畢業生,研究生都一大堆。

當然,也有些人愿意到子公司去發展,感覺上升機會比較多一些。

但大部分員工,還是愿意留在總部基地,這里啥都好。

技術一部和其他技術部的薪酬待遇是同等的,只有項目獎略有差異,但現在公司已經把項目獎弱化,把項目獎金都列入年終獎中。

當然,如果覺得自命不凡,也是有自主項目的機會,今年的畢業生就有不少碩士和博士自主立項,本科生可以申請或被邀請加入這些自主項目組,但通過審核拿到資金的自主項目組,大概有一半概率,沒通過審核的,只能解散團隊自選項目組,或者被公司安排。

李創不想跟他們折騰,他非常清楚自己的能力,老老實實當個技術員,做夠五年上升到工程師級別。

他的月工資從進公司時的2500元,目前已經漲到4300元,比剛畢業的211本科生3500起薪好一些,但比985本科畢業生4500起薪還要差一些。

但他很滿足了,每年都在漲工資。到明年,他的月薪有可能調到5000。

公司的工程師級別月薪已經達到了七千,明年說不定給漲到八千了。

高級工程師月薪反而漲得不多,目前大多數是八千五,但這些人已經不看重工資了,而是年終分紅。

中級工程師與高級工程師是一條分水線,去年達到高級工程師級別才拿到年終分紅,最低36.44萬元。

李創是非常羨慕,但沒法,他只是一個小透明,普通本科院校的一名畢業生,哪怕是老員工也不行,在星海集團,只看能力。換到現在來說,他能進星海集團已經是非常幸運了,要是晚畢業一年,想都別想。

哪怕今天年終獎跟去年一樣6個月工資,一年綜合收入也有八萬塊,比他的同學們高太多了。

再干兩年,平時多省點錢,也能首付得起公司的住房。

公司住房是按照進入公司先后順序、學歷高低等進行分配,第一期就有上千套,第二期馬上開建了,根本不用愁搶不到住房。

離春節只有兩個月了,同事們都在期待今年的年終獎。

內部流傳集團公司的營業額已經超過三百億元,去年年營收是134.4億元,目前公司營業額已經是去年的兩倍了。

不過,今年的大部分營收來于穿戴式空調業績,聽說賣了2600萬套,李創他自己給家人貢獻了兩套。

今天公司在籃球場舉行相親會,李創好好打扮一下自己。

168身高,自評長相65分,五官端正,這是他給自己的評價,不算丑但也談不上帥,跟董事長那帥逼沒法比。

今天是周五,活動在晚上七點半才開始。

其他單位過來的女士,身份登記后,拿到就餐卷,可以憑就餐卷在星海集團食堂免費吃頓自助晚餐。

但如果來得晚了,星海集團也提供了點心,晚些參加活動也沒什么。

此次報名參加相親活動的星海集團光棍足有三百多人,還是有很多光棍沒有報名參加,感覺相親太早了,還想多玩幾年,或者感覺沒啥興趣,或者不好意思參加。

公司本部的單身女孩當然也可以參加,但人數不多,只有二三十人,大多是不好意思參加,怕碰到男同事后尷尬,況且在公司追的男士也多。

報名參加的非星海集團單身女士足有五百多人,這些單身女士大多是高校、Z府、中學、高校等事業單位的職工。

公司提供場所,每個星海集團的光棍男要把自己的情況,比如學歷、年齡、身高、照片、要求、聯系方式等情況寫清楚,展示在現場的展板上,以供女士觀看,覺得合適就加聯系方式聊一聊。

李創穿著休閑裝,看著人山人海的現場,而且女士居多,瞬間讓他荷爾蒙分泌飆升。

他的胸口貼著一張“69”的號碼,不僅是他,每個星海集團的光棍男都必須貼上號碼牌。

這些單身女看上哪個男士了,可以在展覽區很快找到號碼對應的個人資料。

比如69號的資料:“李創,25歲,身高168,2009屆江南省工業大學本科畢業生,機械專業,技術一部助工,愛好籃球、看電影,籍貫……要求女方:學歷本科,身高155以上、性格……”

很多資料是公司要求員工強制填寫后上交的,就差沒填寫收入和房車情況了,對女方要求也是強制填寫,這是為了更高效率,讓雙方精準選擇。

李創有些不好意思,找個角落坐下來喝飲料,這沒法,來參加相親的男同事都非常優秀,他也不好意思主動去撩妹子,想等等再說。

和李創相同的想法也有很多光棍,若不然,但凡臉皮厚一點,主動一點,找到女朋友還是比較容易的。

公司也是考慮到這一點,搞了這個相親方式,直接公開他們的信息,讓女士挑選。

總的來說,女人比男人更害羞,但如果能看到男士的資料,還有聯系方式,那她們也敢偷偷把聯系方式記下來,然后再溝通,也避免了尷尬。

負責主持相親會的賴春琴對人的心理掌握得非常透,她非常明白這些技術宅的情況。

當然,有些男光棍并不是宅,而是周圍沒有資源,所以單身到現在。他們就比較大膽,看上哪一個女孩,就主動上前聊一聊,然后加個聯系方式。

現場還有展示個人特長或才藝的幾個舞臺,也可以直接上去秀一把,有些膽子大而且非常自信的女孩,也會上去表演一下。

李創羨慕地看著上臺表演的同事和女孩,邊看邊喝飲料,不知不覺,他的一杯橙汁快見底了。

“你好,李創先生,可以認識一下嗎?”

一個女孩坐在李創的桌前,向他打了聲招呼。

“呃,你好,當然可以,請坐!”

李創端詳了眼前的苗條女孩,身高158左右,臉上還長有痘痘,長相打個7分,感覺還不錯,立馬熱情起來,“你想喝點什么,我給你拿。”

“謝謝,不用了,我叫王芳,很高興認識你。”女孩揮揮手,非常大方,膽子也比較大。

“我叫李創,也很高興認識你。”李創突然短路,不知道聊些什么。

王芳笑了笑:“知道的,我剛才看了你的資料,感覺你很優秀。”

“不會吧,現場隨便挑一個男同事,都比我優秀多了。”

“你們公司的男士都很優秀,但找一個合適的不容易。”王芳微笑,她剛才就看了眼李創,感覺還不錯,然后去看了下展示上的資料,大概了解了情況。

現場比他創帥氣的男生當然很多,但王芳也非常清楚,現場女孩太多了,但說不定輪不到她。

“你真會說話,但遇到一個合適的非常難。”

接下來,都是王芳主動問,李創被動回答。

但接著聊得多了,李創也放開了,雙方相互加了聯系方式。

聊到最后,李創也不知道怎么回事,直接向王芳說出自己的心里話:“如果你覺得我可以談下去,那我就把我的資料摘下來,按照我們公司的要求,我們需要做下資料登記,避免一些尷尬的事情發生。”

公司對他們這些單身漢也有要求,如果碰上合適的女孩,打算交往的話,要把個人資料拿下來,把資源留給其他同事,也避免腳踏幾條船的情況。

當然,星海集團也為了避免一個女的腳踏幾條船,也要進行結果登記。

“好啊,我沒問題。”王芳沒有多猶豫,很快答應了,心里甜蜜蜜的。

她參加這次相親會之前,星海集團就給她郵箱發了信息,告知相親規則。

經過半個小時的溝通,她感覺這個李創很不錯,值得深入交往。

李創帶上王芳,來到自己的69號資料,在其他女孩的注目下摘下資料牌子,然后把資料牌子交給公司的工作人員,然后登記兩人的信息。

如果王芳再去撩其它男同事,登記信息時會有沖突,星海集團不允許發生這種情況,會把女方腳踏兩條船的情況告知李創和另一個男士。

這種規則得到大部分女孩的支持,感覺星海集團的這種相親方式很新穎,也很有效,可不像那些拿著相親名頭,實在宣傳公司產品的幌子,比如一些房地產公司和婚慶公司就是這樣。

參加過一次相親后,再也不會參加,都是被騙去買產品的,活動搞得一塌湖涂。

這些打著相親活動幌子的公司的針對性也很強,年輕人要結婚嘛,肯定要買婚房或拍婚紗照。

李創摘下資料牌子,帶著王芳到公司周圍逛一逛。

王芳看著璀璨的夜光,彎彎曲曲的小徑,翠綠的綠植,贊道:

“你們公司真漂亮,能在這里上班真幸福。”

“是的,我們公司氛圍很好,壓力不大,很少加班,只要主動把事情做完就好。但也沒有你們當老師的輕松呀,一年兩個假期。”

“當初中老師也不輕松的,管學生很愁的。”

兩人邊走邊聊,逛了一圈,又回到公司籃球場。

此時,很多資料牌子已經被摘下,說明很多光棍已經找到了意中人。

快到晚上十點鐘時,人事經理賴春琴在舞臺上公布一下情況:“非常感謝兄弟單位的女同事們來參加這一次聯誼會,我們在每年的2月14號、七夕節、光棍節都進行舉辦聯誼會,如果沒有找到合適的,還可以再次報名。”

“活動即將結束,每位女士可以拿一份禮盒,感謝你們參加。”

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